Editorial

Tecnología, formación y empleo

La edición #03 de CONECTAiNDUSTRiA está llegando ya a las empresas asturianas.

Tecnología, formación y empleo para mejora de la competitividad.
photo_camera Tecnología, formación y empleo para mejora de la competitividad.

En Asturias necesitamos hacer cosas para mejorar los datos estructurales negativos que lastran nuestra competitividad como región. Recientemente, FADE repasó los principales problemas que padecemos y aportó una serie de propuestas resumidas en 22 medidas de acción inmediatas, agrupadas en acciones por la formación, accesibilidad territorial, desarrollo y entorno. Personalmente, no quiero vivir en una región subsidiaria de 600.000 habitantes divergiendo con la media nacional; prefiero estar en una región de un millón de habitantes y, como mínimo, convergiendo con el resto de España.

Se propusieron 22 acciones macro para el progreso y converger con la media nacional, pero también se crece a base de muchas acciones micro que vayan en la misma dirección. En esta línea, durante este mes de marzo, hemos tenido dos eventos importantes que también ayudan (y mucho): por un lado, el 18 Foro de Empleo, que es muy importante para ayudar a las personas que se quieren incorporar al mercado laboral, principalmente a estudiantes para que puedan encontrar su primera experiencia laboral, y por otro la cumbre de industria y tecnología CITECH, con la que colaboramos activamente.

CONECTAiNDUSTRiA y CITECH, aunque por medios distintos, tenemos objetivos muy similares, que, a grandes rasgos, lo que pretenden es conectar el sector industrial y el tecnológico. La primera lo procura a través de un medio de comunicación, y la segunda, mediante un evento de innovación. La cumbre se ha convertido ya, por derecho propio, en un imprescindible en el calendario.

Para seguir conectando personas con empresas industriales y tecnológicas, hemos desplegado en nuestra web un portal tanto de empleo como de formación sectorizado. Es decir, en nuestra versión digital no solo encontrarás las novedades del sector y los artículos que hemos ido publicando en estas ya cuatro ediciones, sino también una oferta amplia de la formación que se ofrece, así como diversas necesidades y vacantes de personal.

Los portales se dinamizan con los aportes de las empresas que buscáis aumentar la visibilidad de la formación que ofrecéis y de las necesidades de personal que tenéis, por lo que os animo desde ya a participar y a aprovecharos de que durante estos primeros meses la publicación es libre.

Por último y no menos importante, queremos mostrar en esta edición #03 la realidad aumentada, donde podéis descubrirla con vuestro teléfono móvil (de momento sólo para Android) en el artículo que ha escrito Adolfo Lombardero.